民商法律諮詢案例

2019-01-05

業務過失致死!惡質療養院不讓住院,加速老人家走向死亡,委任律師提訴訟

爸爸已經年邁,我和兄弟姊妹又各自都在外地工作,但爸爸的身體又需要有人能24小時照看,和爸爸溝通後,取得爸爸的同意,決定讓爸爸住在療養院。一直以來療養院的照料都很好,爸爸有生病要看醫生住院也都會及時跟我們聯繫,讓我們隨時能知道爸爸的狀況......
2018-12-09

跨境電商、新創產業 交由律師審議契約不可馬虎!

現今網路社會越來越發達,各類產業源源不絕,電字商務、新創產業…等等,網路購物的商機持續不斷地在增長,因為現代的使用者已經更習慣透過網路來找資料、搜集資訊,而有人流動的地方就有商機。而業者鳳兒看準了商機,下手投資創業......
2018-12-08

無故成為人頭董事,民事律師成功協調 卸除職務!

委託人吳先生在鳳煌有限公司上班,公司老闆蔡先生是父親的好朋友,蔡先生認為自己和吳先生父親的關係不淺,吳先生又是公司的員工,領公司的薪水,於是便在沒有詢問、告知小吳先生的狀況下,擅自將吳先生掛名公司董事。然而,鳳凰有限公司......
2018-12-02

債務不履行!幫業主談妥合作,竟過河拆橋 砍斡旋傭金

大鳳公司想和台X電製造股份有限公司(簡稱:台X電)做生意,因此大鳳公司找了黑龍公司代替他們向台積電斡旋,協商通路,最後黑龍公司成功讓大鳳公司的商品順利地打進台X電,賣出了好幾億的機械設備。然而大鳳公司卻表示黑龍公司沒也做很多事情......
2018-11-30

勞資糾紛!善心老闆卻遇問題員工,請律師擬切結書防止員工再反咬一口

我經營一家小公司,公司規模不大,內部員工也不多,但我一切都遵守勞基法規定,也從不苛待員工,雖然時有加班的情況,但也都和每位員工約定好,加班的時數可以用補修的方式排休假,也都依規定幫每位員工保勞健保......
2018-07-28

薪水不符合勞基法,律師主張不平等勞動契約無效

江小姐是一位社會新鮮人,應徵到一間美髮業工作學習,入取後司要求簽署勞動契約,說明二年之內離職要罰新台幣50萬元,而江小姐才去不到二個月,公司只讓他打雜...